华润现代服务人力资源部岗位招聘正在进行当中，本次招聘干部管理/干部监督及培训与人才发展岗。
1、研究落实中央与集团干部管理与干部监督相关方针政策，制定公司干部管理总体规划和制度文件；开展干部队伍建设研究分析、对标外部优秀实践。
3、参与公司领导班子年度综合评价，组织开展公司直管干部年度综合评价，分析评价结果，制定提升举措。
4、负责公司干部管理与监督工作总结、报告等重要文件的撰写，以及向集团报送检查资料、数据统计等工作。
2、5年及以上大型国央企干部人事工作经验，能独立承担干部访谈及考察、综合材料撰写及人事档案政审工作。有集团内部相关工作经验者优先。
3半岛官方体育、政治素质好，纪律意识强，具有大局观念和组织原则性，严谨细致、踏实肯干。
2、针对业务发展情况，识别关键人才，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才培养计划并跟进实施。
3、引进外部先进培训技术，打造有公司特色的人才培养方法论，探索专业公司有效培训模式。
2、5年及以上大型国央企培训与人才发展管理及项目实施工作经验，善于整合各方资源。
3、具有丰富的培训项目设计和落地经验，能独立承担需求诊断、方案设计、项目运营和效果评估。
5、具备较强的文字总结能力、分析研究能力、沟通协调能力、语言表达能力及学习能力。
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本科及以上学历，人力资源管理、应用心理学等相关专业，有党建学习或工作经历者优先。
华润银行总行纪委办公室招聘纪检岗工作人员多名，具体的岗位要求及简历投递入口，详见正文。
华润三九医药股份有限公司正在招聘展厅讲解员1名，需要大学本科及以上，中文系及相关专业。
想要去华润工作的小伙伴，记得了解、查看最新的华润招聘最新消息，把握好机会哦！具体查看方式见正文。
负责统筹推进华润水泥新材料业务全面工作，重点推进新材料业务战略规划、投并购管理、项目建设经营管理和团队建设工作。
2023深圳华润集团人力资源部招聘组织与人才发展岗，本次招聘需具备硕士研究生及以上学历，五年以上国央企或知名企业工作经历。更多详细内容见正文，
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深圳华润创业招聘就业见习岗位一览，本次面向离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年。更多详细内容见正文。
2023深圳华润资本招聘就业见习岗，本次面向离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年。更多详细内容见正文。
深圳华润信托招聘就业见习岗位一览，本次面向离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年。更多详细内容见正文。
深圳华润银行招聘就业见习岗位一览（2023年）本次面向离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年。更多详细内容见正文。
23年华润金融招聘就业见习岗位一览，本次面向离校2年内未就业高校毕业生及16-24岁失业青年。更多详细内容见正文。
【导语】：华润现代服务人力资源部岗位招聘正在进行当中，本次招聘干部管理/干部监督及培训与人才发展岗。
1、研究落实中央与集团干部管理与干部监督相关方针政策，制定公司干部管理总体规划和制度文件；开展干部队伍建设研究分析、对标外部优秀实践。
3、参与公司领导班子年度综合评价，组织开展公司直管干部年度综合评价，分析评价结果，制定提升举措。
4、负责公司干部管理与监督工作总结、报告等重要文件的撰写，以及向集团报送检查资料、数据统计等工作。
2、5年及以上大型国央企干部人事工作经验，能独立承担干部访谈及考察、综合材料撰写及人事档案政审工作。有集团内部相关工作经验者优先。
3、政治素质好，纪律意识强，具有大局观念和组织原则性，严谨细致、踏实肯干。
2、针对业务发展情况，识别关键人才，设计人员成长路径及人员培养方案，有效制定和实施人才培养计划并跟进实施。
3、引进外部先进培训技术，打造有公司特色的人才培养方法论，探索专业公司有效培训模式。
2、5年及以上大型国央企培训与人才发展管理及项目实施工作经验，善于整合各方资源。
3、具有丰富的培训项目设计和落地经验，能独立承担需求诊断、方案设计、项目运营和效果评估。
5、具备较强的文字总结能力、分析研究能力、沟通协调能力、语言表达能力及学习能力。
