elens海伦司，致力于打造年轻人的线下社交平台。第一家Helens诞生于2009年，目前在北京半岛官方体育、上海 、广州 、深圳 、武汉、成都等150+城市，拥有门店700+。2021年9月10日，海伦司国际控股有限公司（简称海伦司）在香港联交所主板正式挂牌上市，股票代码为
-负责每月/季度对运营中心管理干部的目标绩效考核，监督和评估考核结果的公平、公正、客观。
-根据管理干部目标考核结果，对管理干部晋升、降职、调动等，提供建议和依据。
-协同人力资源部做好对运营体系管理干部的选拔、任用、目标绩效考核、薪酬与分红等。
-协助编制部门年度工作目标、工作计划及预算。完成部门年度工作目标，执行部门年度工作计划，合理使用并控制本部门的年度预算。
-协助进行部门组织建设，包括修订、完善部门职责，优化岗位设置，拟定人员编制等。
2.工作经验：不低于在百盛、KFC、麦当劳等大型连锁餐饮10年的工作经历，有过总监、副总监的岗位历练；
1.建立完善监察、审计、反舞弊工作体系，拟定并执行公司年度内部监察审计工作计划；
2.组织团队开展监察审计项目（含各类专项监察、专项审计），根据监察审计结果编写报告，推动公司内部加强业务协作、优化制度流程；
2.熟悉企业监察、审计方法体系，5年及以上工作经验，同时拥有执行审计项目、开展监察和反舞弊调查等综合经验者优先；
3.具备监察、审计项目管理能力，能够独立完成和运营不同复杂程度的项目，有餐饮、供应链行业或上市公司、大型互联网公司经验者优先；
4.独立工作能力强，业务层面独当一面，且兼顾全局，性格沉稳，做事细致负责，责任心强。
部门——IT部招聘岗位：产品经理（12-20K/月）岗位职责：1.负责整理业务的需求并全流程跟进业务需求上线.负责与UI、开发、测试等人员沟通写作，管理和把控开发进度，确保迭代按时保质上线.负责跟进测试进度与质量把控，负责开发成果的验证工作。4.能够结合数据分析、用户反馈等，持续改进产品，不断提升用户体验。
1.大学本科及以上学历，3年以上互联网产品工作经验，有财务、供应链ERP系统经验者优先。
2.具备较高的主观能动性，具备较强的业务需求分析能力，愿意深耕业务，主动发现业务痛点，解决业务痛点。
3.具备良好的职业素养及团队合作精神，具有强烈的进取心，勤奋刻苦，学习适应创新能力强。
1. 本科及以上学历，3年及以上员工关系工作经验，人力资源相关专业优先；2. 熟悉劳动法及相关法律法规，具备丰富的实操经验和劳动风险防范经验；3. 具备出色的逻辑思维能力、沟通表达能力和组织协调能力；4. 有餐饮行业经验者优先考虑；5. 优秀的团队合作意识和人际交往能力。
1.负责统筹协调保证加盟商门店的正常运营，确保加盟商门店遵守品牌方的法规和政策；
2.负责调研、收集加盟商日常反馈的建议与意见，平衡加盟商和品牌方的冲突并给出解决方案；
4.负责团队人员培养、人才梯队建设，组织考核团队伙伴各项技能，不断强化和提高员工的技能和素质，增强本部门员工的凝聚力。
1.本科及以上学历，具有餐饮行业招商加盟团队管理3年以上工作经验，熟悉连锁行业加盟体系、招商工作流程、加盟商服务管理；
招聘岗位：招商专员（7-15K/月）岗位职责：①按照公司要求，负责嗨啤合伙人计划招商事宜，包括合伙人筛选、回访、系统记录、商务谈判以及招商过程中所有需与合伙人的洽谈沟通事宜等②在招商系统中将信息进行登记和分析；③在招商过程中对招商系统和工作方法提供合理优化建议。
任职要求：①具备良好的沟通能力，可独立与合伙人沟通，能妥善处理合伙人的需求；②抗压能力强，具有良好的心理素质。
2. 有3年以上连锁门店开发或招商经验，有对应渠道资源；3. 沟通协调能力强，善于谈判，能够妥善处理合作关系；4. 工作认真踏实，抗压能力强，能够接受出差或外派；5、基础技能：会评估商铺工程、消防条件，熟练使用excel、word、ppt、cad等软件。
