8月17日，上海。国内知名人力资源外包及服务提供商——蓝海集团联合用友软件在上海斯格威铂尔曼大酒店成功举半岛官方体育办“变革.和谐.发展 2012新形势下的员工关系发展高峰论坛”，业界知名HR专家、学者出席并围绕最新《劳动合同法》修订案下员工关系管理作了政策和实务上的解读。用友软件股份有限公司上海分公司副总经理、HRD熊奕琳女士参加了题为“新经济形势下，创新的员工关系管理”圆桌讨论；副总经理黎旭先生作为颁奖嘉宾出席了晚宴并致辞。

　　自进入2012年以来，营商环境相对不利、人口红利渐减、劳动成本上涨……大多数中国企业都面临着升级转型之痛。适逢今年6月《劳动合同法》做出了最新的修改。新经济形势下，谋求员工关系的管理与创新成为企业变革发展的新焦点。在圆桌会议上专门安排了这个议题的讨论，上海劳动争议仲裁院副院长周国良先生、华东政法学院教授董保华先生、汉庭连锁HRD施耀中先生、用友软件上海分公司副总经理兼HRD熊奕琳女士等分享了人力资源管理与创新员工关系的观点和经验。

　　熊总表示：IT行业人才竞争非常激烈，我们争取人才，一方面，改善员工的福利，为他们提供具有市场竞争力的薪酬；另一方面，将企业文化渗透到各项活动中，提高员工的荣誉感和归属感，增强团队的竞争意识。每个季度的主题活动既贴近生活也考虑员工的积极性，反响很好。通过有效的员工关系管理，近两年来我们员工的离职率已经降低了10多个百分点。关于员工的开发与维护，熊总表示用友有一套完整的，从招聘、培训到在岗的员工关系管理机制，助员工在团队中快速成长。帮助员工实现自我价值，也是实现企业价值。

　　在晚宴上，用友软件上海分公司副总经理黎旭先生致辞中表示：近年企业间人才竞争越来越激烈半岛官方体育，通过专业的人才机构活动不仅了解到最新的人才管理资讯，也为我们在HR信息化提供了很多鲜活的案例和思路。用友专注在企业HR信息化很多年，有丰富的行业实践经验。但无论是法律环境还是经济环境都不断发生变化，用友始终坚持与时俱进的信息化理念为客户创造价值。随后，黎旭先生为获奖幸运儿颁发了奖品。

　　用友e-HR是中国人力资源管理软件第一品牌，长期致力于为各类企业、事业及政府机构提供全生命周期的人力资源管理解决方案与价值提升服务。目前，用友e-HR服务覆盖全国32个省区1200余家大中型集团客户及其下属十万多家成员单位，用户数超过52万多人。

　　自2006年以来，连续六年稳居中国人力资源管理软件市场占有率第一，并连续四年获得“中国HRM软件市场年度成功企业”大奖。中国电信、中国邮政、百威英博、国信证劵、盾安集团、中国中化集团公司、富力地产、天津市电力公司、北京华联集团投资有限公司等均是用友e-HR的深度应用客户。