最近996工作制又引发一波员工与老板的battle,一些互联网大佬关于996的倡导着实又让许多好员工寒了心。处理员工与老板的关系,这个世纪难题究竟该如何解决?对此,百度创始人、董事长兼CEO李彦宏认为,“互联网公司,最有价值的就是人。”李彦宏重视人才的态度不仅出自言语,还体现在实际行动上,比如百度推出了造福员工的“青松”计划:工作两年以上的员工父母都无条件享受公司提供的住院医疗保险。员工表示:真的好暖心!
百度的“青松计划”规定:所有工作2年以上的员工半岛官方体育,父母不限年龄、不限地域免费无条件享受公司提供的住院医疗保险,年保额30万元,可以说是非常理想的保障方案了。
此前李彦宏曾坚定地表示,半岛官方体育“对于一个人才,我们更多注重的是,半岛官方体育你能不能够为自身创造价值。一个公司,始终在增值的就是公司的每一位员工。半岛官方体育” 厂长有这样的人才观,难怪百度有如此“暖心”的计划了!